근로계약서 안쓰면 벌금! 쾅쾅

 

 

근로계약서 안쓰면 벌금! 쾅쾅

 

 

안녕하세요~ 건강한블로그입니다. 오늘은 근로계약서와 관련된

 

포스팅을 해볼려고 합니다. 예전에는 근로계약서가 뭐지? 뭔지도 모르고

 

살았는데요 최근에는 법이 강해되고 있어 근로계약서를 안쓰면

 

벌금을 받는다고 합니다.

 

 

 

 

 

 

요즘 노동법이 강화되면서 최근에는 대부분 업장에서 근로계약서를 작성하고

 

있는듯합니다.  근로계약서 작성은 노동법에 규정이 되어 있는 부분인데요

 

어떤식의 노동법이 있는지 잠시 알아보겠습니다.

 

위에 명시가 되어 있듯이 모든 사업장에서는 사용주가 근로자를 고용시에는

 

근로계약서를 작성을 해야함이 원칙이고 의무입니다.

 

근로자가 원하지 않아도 고용주는 작성을 해야 합니다.

 

근로계약서 안쓰면?

 

"근로계약서 미작성 벌금은 500만원입니다. "

 

 

 

 

근로계약서가 없다고 안쓰는건 변명이 될 수 없습니다. 표준근로계약서 양식은

 

고용노동부 홈페이지에 접속을 하시면 양식을 다운 받을 수 있습니다.

 

어렵지 않게 구할 수 있고, 괜히 귀찮다고 안쓰면 벌금 등 불이익이 생길 수 있으니

 

꼭 작성을 하셔서 고용주나 근로자 모두 피해를 보는 일이 없었으면 합니다.

 

근로계약서 안쓰면 벌금이 꽤 쎄다는거 기억하시고 오늘도 즐거운 하루되세요~